Autorzy: Penc, J.
Tytul: Twórcze aspekty zarządzania
Tytul alternatywny: Creative aspects of management
Czasopismo: Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Łódzka
rok: 1998, z. 30, s. 5–24, Bibliogr. 16 poz.
Slowa kluczowe angielskie: MANAGER, MANAGING PEOPLE, MANAGEMENT,
Slowa kluczowe polskie: MENEDŻER, ZARZĄDZANIE LUDŹMI, ZARZĄDZANIE, STYLE KIEROWANIA LUDŹMI,
Jezyk: polski
Typ dokumentu: artykuł z czasopisma
Miejsce zatrudnienia autora:
Katedra Ekonomii i Marketingu, Wydział Organizacji i Zarządzania PŁ
Streszczenie angielskie: Because of the fact that management, its competence and effectiveness determine the future of the firm, more is being required of it. In our economy, which undergoes rapid transformation, proper managing of the firm plans even greater role and faces more important problems. It is crucial to building our prosperity and achieving success in the process of catching up with the countries of European Community. The main focus of this paper is an decision making, personnel management and managing innovations, because in those areas exist most important opportunities for creative decision making. Presentation of above mentioned opportunities should help managers in choosing the right path of development and in the task of increasing management effectiveness.
Streszczenie polskie: Zarządzanie, rozumiane jako zestaw działań skierowanych na zasoby organizacji i wykonywanych z zamiarem osiągnięcia jej celów w sposób sprawny i skuteczny oraz zgodny ze społeczną racjonalnością działań gospodarczych, staje się coraz ważniejsze w tworzeniu przyszłości każdej firmy. Rośnie więc stale jego ranga, ale też coraz bardziej rosną stawiane mu wymagania. Musi być ono coraz bardziej działaniem twórczym, wyzwalającym inwencją i motywację osiągnięć wszystkich, którzy pracują na sukces firmy, Musi skłaniać kierownictwo i personel do poszukiwania nowych korzystniejszych rozwiązań i sposobów ich efektywnej realizacji.
